Как закрыть 73 счет

Учет расчетов с персоналом по прочим операциям на счете 73

Как закрыть 73 счет

Главная > бухучет > Учет расчетов с персоналом по прочим операциям на счете 73
Наряду с другими видами расчетов учреждения со своими сотрудниками, также могут применяться и прочие расчеты с работниками.
Такие операции по расчету учитываются на специальном счете 73 «Расчет с персоналом по прочим операциям», предназначением которого является обобщение информации относительно всех видов расчетов с сотрудниками учреждения, за исключением тех расчетов, которые касаются оплаты труда и производимых расчетов с лицами подотчетными. В статье разберемся, какие операции учитываются на счете 73, какие проводки по счету 73 выполняются.
К 73 счету бухгалтерского учета возможно открывать субсчета по следующим видам расчетов:

  • 73.1 «Расчет по предоставленным займам»;
  • 73.2 «Расчет по возмещению материального ущерба»;
  • 73.3 «Иные виды расчетов с персоналом» и пр.

Расчеты на субсчете 73.1 возникают в связи с предоставлением  администрацией учреждения займов для своих работников, в основном, беспроцентных (для приобретения дома, квартиры,  земельного участка и прочих потребностей).
При получении сотрудником займа, счет 73.1 дебетуется, а счета денежных средств кредитуются. Если при этом имеет место получение процентов, то на начисление таковых делают бухгалтерскую запись: дебет по счету 73.1, кредит по счету 91.
1 «Прочие расходы и доходы».
На стоимость платежей, которые поступили от сотрудника в качестве погашения займа, счет 73 кредитуется с такими счетами, как 50, 51, 70 «Расчет с персоналом по оплате труда».

Стоимость остатка по займу считают убытком и списывают в прочие расходы в дебет по счету 91.2 «Прочие расходы и доходы».

Проводки по счету 73.1:

Возмещение материального ущерба (счет 73.2)

Субсчет 73.
2 «Расчет при возмещении материального ущерба» предназначается для того, чтобы вести учет по расчетам с материально ответственными лицами по установленным недостачам, хищениям и расчетам с определенными лицами при возмещении ущерба, причиненного товарно-материальным ценностям и иным видам возмещения ущерба, причиненного учреждению (потери в связи с браком в производстве, простоями и др.).
Взыскивание сумм в счет возмещения потерь товарных, которые были установлены в результате инвентаризации основных средств и прочих ТМЦ, с лиц материально ответственных должно осуществляться согласно Трудовому кодексу РФ.
Материальная ответственность за причиненный ущерб учреждению, в ходе осуществления трудовой деятельности, возлагается на сотрудника, в случае, если ущерб причинен по его вине.

Взыскание стоимости ущерба, который не превышает размера среднего заработка за месяц, осуществляется на основании распоряжения работодателя, которое должно быть сделано не позднее месяца, с момента, когда был установлен размера причиненного ущерба.

Если истек месячный срок либо сотрудник не согласен на добровольное возмещение ущерба, а его стоимость выше среднего заработка сотрудника за месяц, взыскание будет произведено в судебном порядке.
При осуществлении каждой выплаты зарплаты, общая стоимость всех удержаний не должна превышать 20%, а в некоторых случаях, предусмотренных законом, — 50% заработной платы за месяц, которая причитается к выплате сотруднику. Сумма удержаний из заработной платы в случае отбывания исправительных работ не может быть выше 70%.
При этом производятся такие бухгалтерские проводки: Дебет счета 73.2 (на сумму, которая подлежит взысканию), Кредит счета 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» и  счета 98 «Доходы будущих периодов» (по недостаче товарно-материальных ценностей), счета 28 «Брак в производстве» (ущерб, в связи с браком товара) и пр.

По кредиту счета 73.2 производятся записи в корреспонденции со следующими счетами: по ведению учета денежных средств — на суммы вносимых платежей; 70 «Расчет с сотрудниками по оплате труда» — на суммы, которые удержаны из размера оплаты труда; 94 «Потери и недостачи, в связи с порчей ценностей» — на суммы по списанным недостачам, при отказе от взыскания при необоснованном иске.

Проводки по счету 73.2:
Подробнее о материальной ответственности и порядке возмещении материального ущерба работником работодателю читайте в этой статье.

Иные расчеты с персоналом (счет 73.3)

На таком субсчете, как 73.
3 «Иные расчеты с персоналом», учитывается расчет с сотрудниками по операциям, которые не предусмотрены на иных субсчетах (к примеру, расчет по выкупленным участниками собственным акциям (долям) в случае их повторной перепродажи; расчет при реализации жилых домов, за одежду форменную, если определенные категории сотрудников должны ее носить, при этом приобретая ее за плату посредством рассрочки платежа, и т.д.). По дебету данного субсчета отражается сумма от перепродажи организации своих акций или долей в оценке цены произведенной перепродажи. На размер номинальной стоимости дебетуется субсчет 73-3 и кредитуется счет 81 «Собственные акции, доли». Разницу, которая при этом возникла между расходами по выкупу акций (долей) — фактическими и их стоимостью – номинальной, относят на счет 91 «Прочие расходы и доходы».
Ведение учета аналитического по счету 73 осуществляется по каждому сотруднику учреждения. Учет синтетический по счету 73 «Расчет по прочим операциям с персоналом» необходимо вести в журнале-ордеров.
Оцените качество статьи. Мы хотим стать лучше для вас:

Расчеты с персоналом по прочим операциям (счет 73)

Как закрыть 73 счет

3 сентября 2014      Учет расчетов
Помимо того, что предприятие рассчитывает и выплачивает работникам заработную плату, оно может взаимодействовать с персоналом и по другим вопросам: выдавать займы, взыскивать материальный ущерб и пр. Для учета любых операций, не связанных с оплатой труда, используется счет 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям». Разберем этот счет подробнее, посмотрим, что на нем учитывается и какие проводки по счету 73 выполняются.

Хочется уточнить, на счете 73 не ведутся расчеты по оплате труда и выдача подотчетных сумм. Для учета заработной платы используется счет 70, для расчетов с подотчетными лицами – счет 71. Сч. 71 мы подробно разбирали ранее. Если не читали, то вот статья: Расчеты с подотчетными лицами. Начисление и расчет заработной платы будем разбирать в ближайшее время.
Возвращаемся к сч.73. Для учета различных операций с персоналом на нем могут открываться различные субсчета:

  • Субсчет 1 «Расчеты по займам»
  • Субсчет 2 «Расчеты по возмещению материального ущерба»
  • Субсчет 3 «Прочие виды расчетов с персоналом».

Учет расчетов по займам работников (проводки по счету 73/1)

Предприятие может предоставлять своим сотрудникам денежные средства в долг на личные нужды. Например, на покупку квартиры, машины, земельного участка и прочие нужды. Как правило, организация предоставляет займ на выгодных условиях: беспроцентный или под процент, значительно ниже предлагаемого в банке.
При выдаче займа с работником необходимо заключить соответствующий договор, делается это независимо от размера выдаваемой суммы (ст.808 ГК РФ). В договоре оговаривается размер займа, срок его возврата, проценты по нему. Российским законодательством эти параметры никак не ограничивается, то есть предприятие может выдать своему сотруднику любую сумму на любой срок под любой процент.
Если сроки в договоре не прописываются, то по умолчанию считается, что долг сотрудник должен будет вернуть в течение 30-ти дней с того, дня когда организация потребует возврат займа.

По дебету сч. 73/1 отражается выдача заемных денег и начисление процентов, по кредиту сч. 73/1 – возврат работником займа и уплата процентов по нему.

Проводка по выдаче кредитных денег сотруднику имеет вид Д73/1 К50 (51).
Проценты, начисленные по выданному кредиту, включаются в состав прочих доходов с помощью проводки Д73/1 К91/1.
При уплате работником процентов или возврате кредита выполняется проводка Д50 (51) К73/1. Данная проводка выполняется в том случае, если он возвращает долг в денежном виде в кассу или на расчетный счет.
Кроме того, кредитные деньги могут быть возвращены организации частями или полностью путем удержания из заработной платы работника, в этом случае выполняется проводка Д70 К73/1.
Проводки по учету займов:

Дебет
Кредит
Наименование операции

73/1
50 (51)
Выдан займ работнику

73/1
91/1
Начислены проценты по займу

50 (51)
73/1
Оплата работником процентов по займу или самого займа

70
73/1
Проценты по займу или сумма займа удержана из заработной платы работника

Возмещение материального ущерба работником (проводки по счету 73/2)

На данном субсчете может учитываться возмещение любого вида ущерба, причиненного работодателю (недостачи, хищения, порча имущества, производственный брак и пр.).
При взыскании с сотрудника причиненного ущерба нужно учитывать ТК РФ.
Если с работником не заключен договор о полной материальной ответственности, то с него можно взыскать лишь сумму, не превышающую его средний месячный заработок, об этом гласит ст.241 ТК РФ.
Если же виновный – материально ответственное лицо и с ним заключен договор о полной материальной ответственности, то сумма ущерба взыскивается в полном размере.

Взыскание суммы ущерба осуществляется на основании приказа руководителя, который должен быть издан в течение месяца с момента обнаружения причиненного ущерба.

Если же прошло уже более 30-ти дней, то взыскать ущерб с работника можно уже только через суд.
Списание суммы причиненного ущерба на счет виновного работника отражается с помощью проводки Д73/2 К94.
Если ущерб связан с бракованной продукции, то его списание отражается с помощью проводки Д73/2 К28.

Если работник согласен возместить ущерб, то он может либо внести необходимую сумму в кассу или на расчетный счет (проводки Д50 (51) К73/2).

Либо сумма ущерба может быть удержана из его заработной платы (проводка Д70 К73/2). При этом нужно помнить, что с месячной зарплаты можно удержать не более 20% от ее размера.
В некоторых случаях возможно взыскивать за месяц 50% от его величины, например, по решению суда.
Если же работник не согласен возмещать ущерб, то придется решать этот вопрос в судебном порядке.

Что делать, если с сотрудником не заключен договор о полной материальной ответственности, а сумма ущерба значительно превышает месячный заработок виновного. Можно попытаться обратиться в суд, если суд откажет в иске или оправдает работника, то сумма недостачи, порчи списывается в расходы предприятия (проводка Д91/2 К73/2).

Если ущерб связан с недостачей товарно-материальных ценностей и с работника взыскана сумма, превышающая балансовую стоимость имущества, то на сумму превышения делается проводка Д73/2 К98.
Далее разница между суммой возмещения и суммой ущерба будет относится к прочим доходам: проводка Д98 К91/2.
Проводки при возмещении ущерба работником:

Дебет
Кредит
Наименование операции

73/2
94
Списание суммы ущерба на виновного работника

73/2
28
Списан ущерб на виновное лицо в связи с браком

50 (51)
73/2
Оплачен работником ущерб

70
73/2
Сумма ущерба удержана из зарплаты работника

91/2
73/2
Списана с работника сумма ущерба и отнесена в прочие расходы

73/2
98
Отражена разница между стоимостью испорченного имущества и суммой, которую должен возместить виновный работник (если стоимость возмещения превышает балансовую стоимость имущества)

98
91/1
Разница между стоимостью имущества и суммой возмещения отнесена к прочим доходам

Что содержит и как ведется 73-й счет бухгалтерского учета – Юридический справочник бизнеса

Как закрыть 73 счет

Все виды расчетов с сотрудниками, за исключением заработной платы, учитываются на 73-м счете бухгалтерского учета («Расчеты с персоналом по прочим операциям»).
На этом счете выполняется учет займов, выданных работникам (к примеру, на строительство или покупку жилья), возмещение материального ущерба и других видов расчетов.
В соответствии с целями платежей, на 73-м счете открываются соответствующие субсчета.

Счет 73 является активно-пассивным, поскольку он учитывает расчеты с сотрудниками, которые могут отображать как средства, так и источники предприятия. Наличие начального дебетового остатка может означать присутствие задолженности сотрудника перед компанией. Значение долга можно найти в балансе за прошлый отчетный месяц в статьях, касающихся дебиторской задолженности.

Учет займов, выданных сотрудникам

Даже если сумма займа небольшая, между организацией и работником заключается письменный договор, оговаривающий все детали сделки. Данное требование закреплено в статье 808 ГК РФ.
В договоре указывается сумма займа, период и порядок его возврата, при этом законодательством не устанавливаются их границы.
Если срок займа в документе не указывается, сотрудник должен будет его вернуть в течение тридцати дней после поступления соответствующего требования от работодателя.

Обычно такие займы выдаются без начисления процентов, но если проценты на них все же начисляются, они отражаются в составе прочих доходов, на счете 91.

Для учета займов используется субсчет 73.1.

Основные проводки выглядят следующим образом:

Дебет
Кредит
Тип операции

73.1
50 (51)
Сумма займа выдана работнику

73.1
91.1
Произведено начисление процентов по займу

50 (51)
73.1
Сотрудником выплачены проценты или возвращена сумма займа

Если заем предоставлен на льготных условиях (с низкими процентами или вовсе без них), считается, что сотрудник получил материальную выгоду от экономии на процентах. Размер полученной выгоды рассчитывается как ¾ от действующей ставки рефинансирования ЦБ РФ.
С нее работником уплачивается НДФЛ (по 35% ставке). Если заем выдан на несколько месяцев, сумма выгоды и НДФЛ рассчитывается ежемесячно.

Возмещение материального ущерба

Бывают ситуации, при которых работники привлекаются к материальной ответственности. В большинстве из них речь идет об ограниченной материальной ответственности, при которой с сотрудника удерживается сумма, не превышающая его заработную плату за месяц.

Ограниченная материальная ответственность может наступать:

  • в случае непреднамеренной порчи сотрудником имущества организации;
  • утраты или неправильного оформления документов;
  • допущения брака в выполняемой работе.

Для удержания суммы ущерба руководитель организации в течение одного месяца со дня установления размера убытков подписывает соответствующее распоряжение.
По истечении 30 дней возместить ущерб можно будет только в судебном порядке.
Сумма удержания денежных средств с работника при каждой выплате зарплаты не должна быть выше 20%, в особых случаях – выше 50%, при совершении преступления – выше 70%. Полная материальная ответственность может наступить только в том случае, если между работником и компанией заключен соответствующий договор. Кроме того, ущерб может быть возмещен сотрудником добровольно.

В таблице представлены основные проводки по возмещению материального ущерба (субсчет 73.2):

Дебет
Кредит
Тип операции

73.2
94
Произведено списание ущерба на ответственного сотрудника

73.2
98
Отображена разница между ценой поврежденного имущества и суммой, которую должно возместить ответственное лицо

50 (51)
73.2
Сотрудником выполнено возмещение ущерба путем внесения средств в кассу или их перечисления на расчетный счет

10 (41)
73.2
Сотрудником в счет возмещения ущерба внесены материалы либо товары

70
73.2
Сумма ущерба удержана из зарплаты ответственного сотрудника

94
73.2
Сумма ущерба списана с сотрудника

98
91.1
Отображение разницы между стоимостью ущерба и суммой, возмещенной сотрудником, в разделе операционных доходов

Удержание сумм для возмещения материального ущерба, как правило, осуществляется с письменного согласия ответственного лица, которое подается сотрудником в течение двух недель со дня выявления нанесенных убытков.

Расчеты по другим операциям

Кроме учета займов и возмещения материального ущерба, счет 73 может использоваться и в других целях.

Цели следующие:

  • для удержания подотчетных сумм, которые не могут быть списаны с зарплаты (проводка Дт 73 / Кт 94);
  • для выплаты сотруднику денежного возмещения за использование личного оборудования или имущества в рабочих целях (проводка Дт 73 / Кт 50 – выдача компенсации сотруднику за использование им личного авто для рабочих целей);
  • для списания затрат, образованных вследствие брака продукции (проводка Дт 73 / Кт 28);
  • для отражения суммы долга от продажи сотруднику форменной одежды (Дт 73 / Кт 91);
  • для учета сумм, предполагаемых к возврату, за оказанные работнику услуги или за проданное ему недвижимое имущество (Дт 73 / Кт 91).

При необходимости для каждой из указанных операций могут открываться отдельные субсчета. Счет 73 дебетуется каждый раз, когда у организации возникает обязательство перед сотрудником. Кредитуется 73-й счет при совершении работником платежа по предъявленным суммам или же при начислении компенсационных выплат.

Счет 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям»

Как закрыть 73 счет

главная >> учебники по экономике >> План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций >> Счет 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям»
Счет 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» предназначен для обобщения информации о всех видах расчетов с работниками организации, кроме расчетов по оплате труда и расчетов с подотчетными лицами.
К счету 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» могут быть открыты субсчета:

  • 73-1 “Расчеты по предоставленным займам”;
  • 73-2 “Расчеты по возмещению материального ущерба” и др.

На субсчете 73-1 “Расчеты по предоставленным займам” отражаются расчеты с работниками организации по предоставленным им займам (например, на индивидуальное и кооперативное жилищное строительство, приобретение или строительство садовых домиков и благоустройство садовых участков, обзаведение домашним хозяйством и др.).
По дебету счета 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» отражается сумма предоставленного работнику организации займа в корреспонденции со счетом 50 «Касса» или 51 «Расчетные счета».
На сумму платежей, поступивших от работника-заемщика, счет 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» кредитуется в корреспонденции со счетами 50 «Касса», 51 «Расчетные счета», 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» (в зависимости от принятого порядка платежа).

На субсчете 73-2 “Расчеты по возмещению материального ущерба” учитываются расчеты по возмещению материального ущерба, причиненного работником организации в результате недостач и хищений денежных и товарно-материальных ценностей, брака, а также по возмещению других видов ущерба.

В дебет счета 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» суммы, подлежащие взысканию с виновных лиц, относятся с кредита счетов 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» и 98 «Доходы будущих периодов» (за недостающие товарно-материальные ценности), 28  «Брак в производстве» (за потери от брака продукции) и др.
По кредиту счета 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» записи производятся в корреспонденции со счетами: учета денежных средств – на суммы внесенных платежей; 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» – на суммы удержаний из сумм по оплате труда; 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» – на суммы списанных недостач при отказе во взыскании ввиду необоснованности иска.
Аналитический учет по счету 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» ведется по каждому работнику организации.
Счет 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» корреспондирует со счетами:
по дебетупо кредиту

23 Вспомогательные производства28 Брак в производстве29 Обслуживающие производства и хозяйства50 Касса51 Расчетные счета52 Валютные счета57 Переводы в пути62 Расчеты с покупателями и заказчиками69 Расчеты по социальному страхованию и обеспечению71 Расчеты с подотчетными лицами76 Расчеты с разными дебиторами и кредиторами79 Внутрихозяйственные расчеты81 Собственные акции (доли)84 Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)91 Прочие доходы и расходы94 Недостачи и потери от порчи ценностей98 Доходы будущих периодов99 Прибыли и убытки
41 Товары50 Касса51 Расчетные счета52 Валютные счета70 Расчеты с персоналом по оплате труда76 Расчеты с разными дебиторами и кредиторами91 Прочие доходы и расходы94 Недостачи и потери от порчи ценностей99 Прибыли и убытки

73 счет – это… Что такое 73 счет?

Как закрыть 73 счет

  • Счет — (account) 1. Документ, свидетельствующий о задолженности одного лица другому; счет фактура. Лицо, предоставляющее профессиональные услуги или продающее товары, может выставить счет своему клиенту или покупателю; стряпчий, продающий от имени… …   Финансовый словарь
  • счет — брать в счет, выдумывать на чей либо счет, деньгам счету нет, жить на чей либо счет, забирать в счет, на чей либо счет, на чужой счет, не в счет, окончить счеты, покончить счеты, принять слова на свой счет, прохаживаться на чей либо счет, свести… …   Словарь синонимов
  • Счет движения капиталов — (capital account) 1. Счет (account), на который записываются капиталовложения в землю, здания, сооружения, машины и оборудование и т.д. 2. Предусмотренные бюджетом расходы по основным статьям, особенно в финансовых планах государственного сектора …   Финансовый словарь
  • Счет — (account) 1. Документ, свидетельствующий о задолженности одного лица перед другим; счет фактура. Лицо, предоставляющее профессиональные услуги или продающее товары, может выставить счет своему клиенту или покупателю; стряпчий, продающий от имени… …   Словарь бизнес-терминов
  • Счет востро — (vostro account) Счет иностранного банка в британском банке, который обычно ведется в фунтах стерлингов. сравни: счет ностро (nostro account). Финансы. Толковый словарь. 2 е изд. М.: ИНФРА М , Издательство Весь Мир . Брайен Батлер, Брайен Джонсон …   Финансовый словарь
  • СЧЕТ ДЕПО НОСТРО — активный аналитический счет депо, открываемый в учете депозитария домицилианта. Этот счет предназначен для учета ценных бумаг, помещенных на хранение или для учета в депозитарий домицилиат, или ценных бумаг, учитываемых у реестродержателя на… …   Юридическая энциклопедия
  • Счет Бухгалтерского Учета 20 Основное Производство — счет, предназначенный для обобщения информации о затратах основного производства, то есть производства, продукция (работы, услуги) которого явилась целью создания данного предприятия. В частности, этот счет используется для учета затрат:… …   Словарь бизнес-терминов
  • Счет Востро — (vostro account) Счет иностранного банка в британском банке, который обычно ведется в фунтах стерлингов. сравни: счет ностро (nostro account). Бизнес. Толковый словарь. М.: ИНФРА М , Издательство Весь Мир . Грэхэм Бетс, Барри Брайндли, С. Уильямс …   Словарь бизнес-терминов
  • СЧЕТ-ФАКТУРА — счет, выписываемый продавцом на имя покупателя и удостоверяющий фактическую поставку товара или услуг и их стоимость. Выписывается после окончательной приемки товара покупателем. Содержит детали сделки по продаже, включая объем (количество… …   Большой бухгалтерский словарь
  • СЧЕТ(А), ОТЧЕТНОСТЬ — (account(s)) Отчет о деятельности (операциях) за определенный период. Подотчетность означает обязательство составлять и предоставлять следующие отчеты: директора компаний подотчетны акционерам, а британские министры отчитываются за деятельность… …   Экономический словарь
  • СЧЕТ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА 20 “ОСНОВНОЕ ПРОИЗВОДСТВО” — счет, предназначенный для обобщения информации о затратах основного производства, то есть производства, продукция (работы, услуги) которого явилась целью создания данного предприятия. В частности, этот счет используется для учета затрат:… …   Словарь бизнес-терминов
Huawei
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector